توضیحات
کتاب مدیریت دانش به تحلیل اهمیت دانش به عنوان دارایی استراتژیک سازمان اختصاص دارد و نشان می‌دهد چگونه می‌توان دانش را جمع‌آوری، ذخیره، به اشتراک گذاشت و در تصمیم‌گیری‌ها و نوآوری‌ها به کار برد. در این اثر موضوعاتی مانند سیستم‌های مدیریت دانش، فرهنگ سازمانی، فناوری‌های اطلاعاتی، فرایندهای یادگیری سازمانی و نقش مدیران در ارتقای مدیریت دانش بررسی شده است. نویسنده با ارائه مثال‌های عملی و مدل‌های کاربردی تلاش کرده تا خوانندگان را با روش‌های بهره‌برداری مؤثر از دانش برای افزایش کارایی و مزیت رقابتی سازمان آشنا کند. این کتاب منبعی ارزشمند برای دانشجویان مدیریت، کارشناسان و مدیرانی است که به دنبال بهبود عملکرد سازمان از طریق دانش هستند.
نقد و بررسی‌ها
هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.